本次雏鹰计划由人力资源部组织并实施，为期2个月，对新员工从学生到职场人角色转变进行一场全方面的培训和考核，包含职场礼仪、办公应用，业务介绍，销售技巧等多方面内容。
入职第一天，人力资源部曾平带大家熟悉各层办公区，用互动式引导新员工了解新葡京及其业务范畴等。
在新葡京文化介绍环节，创始人曹总给新员工讲解新葡京名称的由来及29年的发展史，生动形象地讲述了创业的不易，守业的坚持，澳门新葡京娱乐的战略和业务发展方向，期间曹总也分享了其个人环球旅行史，希望新员工能在工作之余，开拓眼界，成为有格局、会思考的人。
学姐分享环节：秋琳从2019年入职商务助理到区域业代、产品经理，给大家分享了在新葡京的成长历史，找准目标，不断成长，让新葡京乘着梦想的翅膀，飞的更高。
青春寄语
青春逢盛世 奋斗正当时我知道你是阳光的，
拥有一颗积极向上的心和用不完的活力；
我相信你是进取的，
努力工作绝不喊苦喊累；
我期待你是坚定的，
任凭斗转星移而初心恒在。
新葡京一起怀揣“成为IT领域首选服务商”的梦想，履行“在IT互联领域，以客户为导向，提供应用集成、产品整合服务”的坚强使命；彰显“协助合作伙伴取得成功，从而取得自己的成功；协助合作伙伴成就事业，从而成就自己的事业”的核心价值，以客户为中心，与合作伙伴共同发展、共同进步、共创新的美好未来。
